زامتل التعليم الإلكتروني
دراسة حالة
زامتل التعليم الإلكتروني
تعاونّا مع Epiphani لتطوير ونشر تطبيق زامتل للتعليم الإلكتروني، وهو منصة رقمية تتيح التعاون والتواصل الفوري من خلال الألواح البيضاء الافتراضية. تُمكّن المستخدمين من العصف الذهني والتخطيط وإنشاء المحتوى معًا، مما يعزز الإبداع والإنتاجية باستخدام تطبيق زامتل اللوحي للتعليم الإلكتروني.
التحدي
فقدان التفاعل والمشاركة مع التعلم عبر الإنترنت- لا يستطيع المعلمون رؤية ما يفعله الطلاب
- الخيارات الأخرى تتيح للطلاب رؤية بعضهم البعض والتشويش
- فقدان التفاعل = فقدان الدافعية
السيناريو
رقمنة التعليم وتعزيز نتائج التعلم في جميع أنحاء زامبيا
حددت زامتل الحاجة إلى منصة رقمية موحدة لدعم التعلم عن بُعد، وإدارة الفصول الدراسية، وتتبع الأداء في جميع المدارس على مستوى البلاد. كان الهدف هو توفير بيئة تعاونية عبر الإنترنت للطلاب والمعلمين وأولياء الأمور، مع تمكين الإداريين من مراقبة وإدارة تقديم التعليم في الوقت الفعلي. هدفت هذه المبادرة إلى تعزيز نتائج التعلم، وتعزيز المساءلة، وسد الفجوة الرقمية في نظام التعليم الزامبي.
ما الذي قمنا به
قدمنا مجموعة شاملة من الخدمات شملت هندسة وتصميم وتطوير ونشر منصة زامتل للتعليم الإلكتروني.
- صممنا وطورنا منصة تعليم إلكتروني سحابية قابلة للتوسع ومخصصة للطلاب والمعلمين وأولياء الأمور والإداريين.
- أنشأنا وحدات تفاعلية للفصول الافتراضية، والواجبات، وتتبع الحضور، ومراقبة الأداء في الوقت الفعلي.
- طورنا لوحة تحكم مركزية للإداريين لإدارة المستخدمين، ومتابعة تقدم الفصول، وإنشاء التقارير.
- طبقنا مصادقة مستخدمين آمنة وتحكم في الوصول بناءً على الدور لمختلف أنواع المستخدمين (طالب، معلم، ولي أمر، إداري).
- أتحنا أدوات تواصل وتعاون فوري، بما في ذلك الدردشة، والإعلانات، والإشعارات.
- دمجنا تحليلات لتتبع تقدم الطلاب وإنشاء تقارير أداء تلقائية.
- ضمنّا الوصول عبر جميع المنصات مع واجهة متجاوبة للأجهزة اللوحية وأجهزة الكمبيوتر المكتبية.
الميزات الرئيسية للتجربة
الأثر
زامتل التعليم الإلكتروني
تسريع النشر
التطوير السريع وإطلاق منصة زامتل للتعليم الإلكتروني أتاح دعمًا فوريًا للتعلم عن بُعد والتعليم الرقمي في جميع أنحاء زامبيا.
دمج الخبرة التعليمية
استقطاب فريق يمتلك معرفة عميقة بأنظمة تكنولوجيا التعليم، مما ساهم في تصميم منصة قوية تركز على المستخدم.
تطوير منصة قابلة للتوسع
توسيع قدرات التطوير بكفاءة دون الحاجة إلى التوظيف الداخلي واسع النطاق منذ البداية.
نقل المعرفة الاستراتيجي
نهج منظم ضمن انتقال سلس للمهارات ومعرفة النظام إلى فريق زامتل الداخلي لضمان الاستدامة طويلة الأمد.
تقليل المخاطر التشغيلية
القدرة على تقييم أداء الفريق والحلول التقنية قبل التوطين الكامل ساعدت في تقليل مخاطر التوظيف والتسليم على المدى الطويل.
نمو مُحسّن من حيث التكلفة
الاستفادة من نموذج تطوير مرن يتماشى مع الميزانية وأهداف التوسع مع الحفاظ على الجودة والأداء العالي.